Estratégias para equidade
Serviços
Estratégias para alavancar a diversidade
Impulsione a diversidade com ações estratégicas:
Censo de diversidade, diagnóstico cultural, formação de comitês de D&I e coaching executivo para lideranças inclusivas.
Planejamento de D&I e desenho de futuros
Usamos design estratégico para apoiar o planejamento de diversidade, criamos cenários futuros ambiciosos com experiências criativas e desenvolvemos soluções inovadoras para os principais desafios da equidade.
Programas de empregabilidade e liderança feminina
Programas para ampliar a liderança feminina com foco em dois perfis: profissionais em posições emergentes, com desenvolvimento técnico e comportamental, e em gestão, com fortalecimento emocional, quebra de crenças e tomada de decisão.
programa de mentoria e formação de pessoas mentoras
Capacitamos lideranças para mentorias inclusivas, abordando aspectos socioemocionais e desafios de gênero. Fornecemos ferramentas para que mentores apoiem mentoradas com planos de desenvolvimento eficazes e alinhados aos seus objetivos.